在广东省珠宝首饰行业企生产一线岗位。从事珠宝贵金属检测技术技能工作。具有高超技艺和技能，能够进行创造性劳动，并作出贡献的在职在岗高技能人才，可按规定参加本年度质量评审，评审标准执行《广东省贵金属首饰与宝玉石检测职业发展贯通实施细则（试行）》（附件4），（八）技术人员申报两个系列或转系列评审，按《关于明确当前技术资格申报评审若干问题的通知》（粤人发〔2007〕197号）有关规定执行。其中属于转系列评审晋升的。应按规定先取得现岗位同层级；晋升时。资历时间可前后累加计算，工作能力、业绩成果和学术成果等条件从取得现岗位后起算。

　　部分省（区，市）市场监管部门积极争取经费支持，加大社会公用计量标准建设力度，制定本辖区社会公用计量标准建设与管理的指导意见、规划建设指导目录，将建标任务数及完成情况列入绩效考核内容，新建和升级了一批社会公用计量标准。大力加强计量比对探索创新，拓宽申报主体范围，扩大申报途径，实施29项计量比对项目，加强顶层设计，印发实施《市场监管总局关于加强计量比对工作的指导意见》。对健全计量比对工作机制和管理模式。强化计量比对支撑体系建设和完善计量比对工作保障措施提出明确要求，落实“放管服"改革精神，组织修订《计量比对管理办法》。

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　　：莫经理